投稿者: 管理者ネクストドア

相手が喜びそうな話題を提供して共感する 転職して「一緒に働く仲間とうまくやっていきたい！」「利用者さんと沢山会話して信頼関係を築きたい！」そんな風に思っている方も多いはずです。そんな時に役立つのが、コミュニケーション力の […]

ファッションに注目して話題のきっかけづくりに 何歳になってもお洒落を楽しみたいという人は多いですし、それが生きる活力になります。特に裕福層の集まる老人ホームなどでは、ファッションにこだわっている人も多くいます。利用者との […]

説明不足が家族トラブルの多くの原因 コミュニケーションで説明不足を回避する 日々多忙な中業務をこなしていると、つい忘れてしまいがちになるのが、ご家族にとって介護士との会話は、１対１であるということです。介護士にとって多く […]

介護サービスは提供されて当たり前の時代 現在の施設介護は、介護保険制度が施工され「措置」ではなく、お金で対価を払いサービスを受ける形となり、介護職は「サービス業」になりました。そのため、ケアサービスは提供されて当たり前で […]

忙しさ軽減のためにできること 介護業界は、人手不足という側面もありますが、職場全体で働き方や意識を変えることで、その忙しさが軽減されることもあります。介護現場では以下のことを自分一人で実践するのは難しいかもしれませんが、 […]

社会人の趣味の重要性 仕事をはじめてから「友人が減って、職場関係と家族以外の人と長らく喋っていない」と感じる人は多いのではないでしょうか。これは、介護職に限らず、社会人になるとみんな忙しくなり家と職場の往復の日々が続いて […]

「休むこと」が職場の成長に繋がる？！ 休日出勤を頼まれたり、熱があっても休めなかったりということは介護業界でもよく聞く話です。「気にせず休むべき時は休んでもいい」と理屈ではわかっていても、どうしても「休みたい」と言えない […]

介助量の多い職場の方が成長は早い 介護の仕事が全く初めてという方にとっては、できるだけ労働環境の良いところで、すぐにやめることのないように働きたいと考えることは当然です。しかし「成長したい」「介護業界で活躍したい」と考え […]

まずはマインドチェンジ 利用者から嫌われている、もしくはよそよそしさを一度でも感じてしまうと、なんだか仕事がやりづらいですよね。率直に聞いても「そんなことない」と言われるかもしれません。それでも毎日顔を合わせて働かなけれ […]